Speditionskaufmann/-frau (m/w/d)
Klar strukturierte Bereiche und eine gute Organisation bieten einen übersichtlichen Arbeitsplatz, der vor allem eine fundierte Einarbeitung ermöglicht.
Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuert das Familienunternehmen in die Zukunft.
Sie schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen.
Das Unternehmen bietet viel Sicherheit für die Zukunft durch eine geringe Fluktuation und wirtschaftliche Stabilität, gleichzeitig werden dadurch sehr gute Gehälter angeboten, die kontinuierlich mit den wachsenden Aufgaben steigen.
- Assistenz der Geschäftsführung bei diversen Projekten
- auftragsbezogene Disposition sowie Lieferüberwachung
- Disposition der Waren mit Lieferanten, Kunden und Transportunternehmen Tourenzusammenstellung und Planung
- Disposition und Beschaffung vom Frachtraum am freien Mark
- Erstellen von Tourenplänen unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen auf der einen Seite und der logistischen Effizienz auf der anderen Seite
- Telefonische Betreuung und Beratung unserer Kunden, Bestellannahme (per Fax, E-Mail) und Auftragserfassung
- Stammdatenerfassung
- Kundenbetreuung, Kundenkorrespondenz, telefonische Kundenkommunikation
- Angebotserstellung, Auftragserfassung, Rechnungsstellung -
- Warenwirtschaftsprogramme
- Abwicklung der operativen Geschäftsvorgänge in einem Speditionsprojekt, einschließlich Frachtkalkulationen, Bearbeitung von Leistungs- und Informationsanfragen sowie Transportpreisanfragen
- Angebotsausarbeitung
- Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder einer Berufserfahrung mit gleichwertigen Qualifikationen
- Sicherer Umgang mit dem PC, Anwendersoftware Microsoft Offices 365
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
- englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Erweiterte Kenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Microsoft Office
- 30 Tage Urlaub
- Weiterbildung, Aufstiegsmöglichkeiten wenn gewünscht zur Führungskraft
- langfristige Sicherheit
Für erste Fragen steht Dir auch gerne Herr Roman Knapp unter
030 88 48 32 0 zur Verfügung.